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2020年5月7日，居里亚在总部乐成召开了4月总结暨5月述职大会，大会总结了4.23'直播抢工场”勾当的乐成履历，同时验收了近段时间各部分的事情成效，并对5月的事情举办了科学陈设。董事长黄金先生出席大会并做重要发言。
会前，董事长黄金向我们每一位参会人员报告了居里亚的成长过程以及成长阶梯上所降服的一个又一个的坚苦，充实必定了召开本次述职大会的须要性。 同时申饬我们，面对新时代的机会和挑战，我们更应该每时每刻拥有面临艰巨险阻不屈服的勇气，创新思维谋成长的伶俐，实现将我们的产物、我们的企业做大做强，为客户提供更优质的处事，开辟更宽大的市场。 本次集会会议由运营部、品牌部、招商部、设计研发部、人事内勤部、直营门店依次举办事情述职。述职主要内容包罗上月事情简述、小我私家事情成就、4.23直播勾当总结、自身不敷与改造等。并对5月事情方针打算举办解析讲述，拟定方针完成的要领。居里亚总司理张仕保张总对各部分的事情述职陈诉举办了细致的点评。
首先，张总以4.23直播抢工场勾当为切入，必定了各人配合尽力取得的成就，本次4.23"直播抢工场"，居里亚打破通例通过线上直播买通了与消费者的毗连，为消费者提供优质优惠的在线定制处事。厂家实实在在让利，收获了浩瀚客户的信任。最终以累计在线寓目达20万人次，勾当流转达300万+人次，2小时订单达3706单的后果完美收官。
感激每一位居里亚家人，本次直播勾当取得的后果离不开每一位居里亚家人的尽力，也但愿我们可以再接再厉，争取缔造更好的后果，张总说。 另外，张总对付每个部分存在的问题，也给以了实际支持与发起，并对下一阶段的事情举办了统筹陈设。 他暗示：2020年各人要认清市场成长形势，正视差距和不敷。我们务必以扎实的动作，补短板抓效益，提质增量。通过优化产物布局，重打造品牌IP;高效推进企业各项政策法子在终端的有效实施与落地，强力敦促2020年居里亚营销事情的开展。
其次，对付居里亚商学院培训课程，他强调培训偏向必然要团结市场需求，对产物常识做培训，全面风雅化赋能门店/线上运营。 不忘初心，方得始终。董事长黄金也对4.23勾当成就暗示了赞赏，对居里亚全员在非凡时期转危为机、快速创变的动作、一连进修的精力高度传颂。而且也强调：我们要将事情亮点、利益继承做大、做好，用破釜沉舟之势降服一切坚苦，晋升居里亚品牌实力。
秉持着但愿“员工与公司配合进步”的理念，大会上也对4月优秀员工举办了表扬。但愿他们可以再接再厉，在此后的事情中继承发挥更好的浸染，继承起到标杆模范的正面影响。也但愿其他居里亚家人向他们进修，与他们对标，在平凡的岗亭上当真认真，主动继续，实现代价，以公司和员工配合成长为前提、提高经济效益为方针尽力格斗。
在董事长黄总教育各人宣誓的气氛中，居里亚2020年度4月总结暨5月述职大会迎来圆满落幕。通过这次述职大会，每位居里亚家人都进一步清晰了公司/品牌的方针与成长偏向，刚强了与团队奋勇向前的刻意，为居里亚2020年开局与一连成长奠基精采的成长基本。
站在2020年的起点上，居里亚将以更高的要求、更细致的处事，全面敦促企业稳健高质量成长，赢战市场，绽放2020!
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